Responsable Protocole d'Entretien & Documentation (H/F)
L'organisation
Présentation générale
Air Corsica est une Société Anonyme d’Économie Mixte (S.A.E.M.) dont le capital social s’élève à quinze millions d’euros, détenu majoritairement par la Collectivité de Corse.
Activités et services
Air Corsica est la compagnie leader de la desserte aérienne vers et depuis la Corse, avec plus de deux millions de passagers transportés chaque année grâce à une flotte de 13 avions.
Avec 46% du trafic annuel (85% l’hiver) au départ et à destination des quatre aéroports de la Corse : Ajaccio, Bastia, Calvi et Figari ; Air Corsica est aujourd’hui le premier transporteur aérien de l’île. L’activité quotidienne varie de 60 à 100 vols par jour selon les saisons.
L'histoire
Depuis sa naissance, elle répond à un quadruple objectif :
- Offrir à la Corse la maîtrise de ses moyens de transport aérien pour mettre en place un Service Public de qualité.
- Accroître la fréquence et la fiabilité des rotations sur le Bord à Bord en faisant le choix d’une flotte particulièrement adaptée à la desserte.
- Développer son réseau sur l’Hexagone et l’Europe.
- Contribuer au développement économique et social de l’île.
Depuis le premier vol en juin 1990, près de quarante millions de passagers ont été transportés.
Le poste proposé
Les missions et principales responsabilités
Il/Elle assure la veille règlementaire et tient à jour la documentation opérationnelle et règlementaire de la Compagnie.
Il/Elle est responsable de l'archivage règlementaire de l’ensemble des documents techniques de la Direction Technique.
Il/Elle planifie, organise, et coordonne la gestion de la Documentation de la Direction Technique
Activités principales
Management
- Mobiliser et coordonner les personnels
- Définir les missions et les activités
- Elaborer des consignes et apporter l’appui nécessaire au bon déroulement des activités
- Fixer les objectifs, évaluer les performances et les compétences
- Réaliser les entretiens carrières de ses collaborateurs (EAP, suivi d'activité)
- Accompagner, former et développer les compétences des personnels
Pilotage de l’activité
- Effectuer une veille réglementaire et qualitative relative à son champ d’action
- Mettre en place des méthodes de travail et rédiger des procédures, consignes, déclinaisons
- Assurer et/ou superviser les formations à destination des personnels internes et en assurer le suivi (formation initiale, recyclage, etc.)
- Contrôler l’application des différentes règlementations par l’ensemble des interlocuteurs internes et / ou externes concernés
- Réaliser/Faciliter la mise en œuvre des inspections et audits, en lien avec les interlocuteurs concernés et traiter les actions correctives demandées
- Maîtriser les impacts et les obligations en termes de normes, procédures et de réglementations
- Elaborer des consignes particulières en cas d’incident, anomalie, ou dysfonctionnement constaté dans le cadre des règlementations en vigueur
- Coordonner et/ou valider les demandes des différents services et apporter une réponse aux sollicitations des interlocuteurs internes ou externes
- Produire des outils de pilotage afin de mesurer la performance de l’activité
- Contrôler la fiabilité des données et des indicateurs produits
- Produire des analyses, des études, des plans d’action
- Proposer des actions correctives et assurer leur mise en œuvre
- Contrôler et évaluer la qualité et la conformité des activités réalisées par les membres des équipes internes et externes
- Signaler et analyser les incidents, anomalies, ou dysfonctionnements
- Garantir le respect des échéances
- Participer à des projets de développement en lien avec sa Fonction, en interface avec les interlocuteurs concernés
- Participer aux travaux de paramétrages des Systèmes d’informations sur les nouveaux projets
CAMO Engineering PE
- Assurer l’établissement, l’évolution, la diffusion des Programmes d’Entretien et leur intégration dans le MIS
- Analyser les données opérationnelles et de maintenance (limitations / interruptions d'opération, PIREPS, MAREPS, défauts répétitifs, …) afin d'établir les rapports de fiabilité.
- Fournir des statistiques opérationnelles, des analyses par systèmes, et un suivi de l'efficacité du PE. Organiser les revues de fiabilité avec l'Autorité
CAMO Documentation
- Assurer la gestion de la documentation technique et des outils associés, pour la maintenance Air Corsica et les MRO externes
- Assurer la responsabilité du processus de Phase In/Phase Out Avions dans son domaine d’activité
- Entretenir les relations avec les fabricants et OEM, effectuer une veille technologique
- Assurer le support documentaire aux ateliers PART 145 (internes et externes) dans son domaine d’activité (jobcards associés aux travaux SB, MOD, RLT)
- Vérifier et valider les enregistrements (DFP – AD, SB, SIB, SAIB, et Réparation)
- Archiver et relancer les prochaines échéances (Label booking et reporting back AMOS)
Principales Responsabilités & Savoirs faire
- Manager ses équipes en les mobilisant autour des objectifs à atteindre
- Organiser et coordonner les activités des membres de son équipe, transmettre des consignes, apporter un savoir-faire technique, évaluer et développer les savoir-faire
- S’assurer du respect des règlements en matière d’hygiène, de sécurité, de sûreté et de discipline générale par les personnels
- Affecter les ressources matérielles et humaines nécessaire à la réalisation des missions
- Assurer une veille (stratégique ; concurrentielle ; technologique ; commerciale ; et réglementaire ; image)
- Analyser les résultats de l’activité en vue d’optimiser le fonctionnement et de proposer des solutions
- Anticiper les évolutions de l’activité à partir d’une analyse de son environnement
- Garantir le respect des échéances
- Gérer des situations délicates ou conflictuelles à l’interne et / ou à l’externe
- Garantir la transmission de l’information montante et descendante
- Assurer l’interface et travailler en transverse avec l’ensemble des services intervenants dans son champ d’action
Système de Gestion de la Sécurité
- Connaissance de la politique Sécurité de la compagnie et des principes de la culture juste
- Capacité à connaître les limites de l'organisation, à intégrer les facteurs humains et à promouvoir une culture de sécurité positive et juste
- Connaissance des systèmes de rapport d’événements, des risques liés à l’environnement de travail, ainsi que de l’intégrité professionnelle et des comportements attendus en sécurité
- Compétences en travail d’équipe, prise de décision et leadership
Le profil recherché
- Diplôme : Ingénieur
- Expérience requise : 5 ans
- Langue : Anglais technique / Niveau : Avancé
- Maitrise des outils informatiques & métiers
- Obtention d'un titre d'accès et de circulation en zone réservée de l'aéroport
- Maîtrise des textes règlementaires relatif au domaine d'intervention
Compétences Demandées
Gestion de bases de données documentaires
Veille Réglementaire
Rédaction de procédures
Audit
Détails de l'offre
Type de contrat
CDI
Durée
Indeterminée
Emploi saisonnier
Non
Localisation
Ajaccio, FRANCE
Rémunération
cachée
Date de prise de poste idéale
30 October 2025